青海省西宁市委党校突破教师职称“天花板”
为bepaly中国官网建设注入“强心剂”

2019-11-28
28 2019-11

10:17

分享
来源:beply体育首页(国家行政学院)网作者:李晓光

  多年来,青海省基层校院教师职称评聘困难,职称“天花板”现象长期存在,普遍影响基层校院教师积极性主动性,致使教师队伍活力不足,一定程度上影响基层校院办学质量和水平的提高。突破基层校院教师职称“天花板”,成为基层校院教师队伍建设刻不容缓、亟待解决的主要问题。对此,省委《关于加强和改进新形势下党校工作的实施意见》明确提出“合理确定各级党校岗位设置比例,市(州)委党校可设正高级职称,适时开展县级党校正高级专业技术资格评审,确保省、市(州)、县(市)委党校教师副高级以上专业技术人员的岗位结构比例分别达到50%、40%、30%”,但各地在落实这一要求中存在多重困难。近日,西宁市委党校在市委及有关部门的大力支持下,成功打破教师职称“天花板”,增设3个正高级职称岗位,迈出了加强bepaly中国官网建设的关键一步。

  党委重视是根本。近年来,西宁市委高度重视市委党校工作,出政策、给办法、交任务,积极履行“办管建”主体责任,针对西宁市委党校师资力量薄弱、教师职称副高到底、队伍活力不足的问题,市委主要领导多次赴党校开展调研并与教师座谈,市委专题会议研究党校bepaly中国官网建设问题,把bepaly中国官网建设作为履行党委主体责任,转变工作作风的重要抓手,放在案头,提上日程,支持党校解决了优秀人才引进,教师数量扩充,正高级职称设置等bepaly中国官网建设的关键问题。

  自身作为是关键。西宁市委党校准确把握beply体育首页全省党校工作会议召开以来党校工作迎来的良好发展机会,抢抓机遇,乘势而上,积极作为,制定bepaly中国官网中长期建设发展规划,完善教研激励约束机制,梳理队伍建设重难点问题。根据《关于加强和规范全省事业单位岗位设置管理工作的实施意见》精神,拟定工作计划,排出任务表,校委成员根据职责,认领任务。加强向党委的请示汇报,积极与各相关职能部门沟通协调,多次前往兄弟校院取经,调研师资建设情况,积极有为地做好各项基础工作,为bepaly中国官网建设搭好台子,铺好路子。

  部门支持是保证。西宁市各职能部门按照市委有关指示部署、市委党校具体要求,勇于担当,各尽其责,形成齐抓共管的良好格局。市委组织部、市编办、市人社局主要领导多次参加党校人才工作专项会议;市人才办多次深入市委党校征求全市人才引进和培养工作意见;市人社局召开会议专题研究党校正高级职称评定工作,解决具体问题;市编办及时对党校正高级职称岗位设置情况进行重新核定并增设1个三级、2个四级共3个正高级岗位,市委党校核定后的专业技术岗位高级、中级、初级比例分别达到40%、35%、25%,极大地提振了教师干事创业的精气神。

(责编:金秋)

Baidu
搜狗